1)能力培养:人人是人才,各尽其所能
原则一:公平竞争 任人唯贤;
原则二:职适其能,人尽其才;
原则三:合理流动、动态管理
2) 团队意识培养:让员工凝聚在一起,引导大家认同公司的目标,培训员工理解公司政策,调节个人与个人之间、个人与团队之间、个人与公司之间的相互利益关系。
3)企业核心价值观:超越平凡,追求卓越。我们持续不断的创新和努力为客户创造价值。
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